Carriel Bustamante, Viviana VerónicaEstrada Espinosa, Damarys Samantha2026-11-032026-11-032026Apellido, A., Apellido, B. y Apellido, C. (año). Título del artículo específico. Título de la Revista, Volumen(número de la revista), número de página inicio – numero de pagina fin. https://doi.org/xx.xxxxxxxxxx8BT2026-AECO67https://dspace.ucacue.edu.ec/handle/ucacue/23253This study analyzes the hourly wage gap between women and men in Ecuador’s formal and informal sectors during 2024–2025. It uses annual microdata from the ENEMDU, with a sample of 270,631 employed individuals aged 15 or older. We estimate weighted Mincer equations that account for the complex sample design, a model with an interaction term between gender and sector to test the hypothesis, and a detailed Oaxaca-Blinder decomposition into composition and price components, with standard errors obtained using the Rao-Wu bootstrap method. The initial hourly wage gap is −1.63% in the formal sector, not statistically significant at the 5% level, and −16.81% in the informal sector. With controls, being female is associated with an hourly wage that is 11.69% lower in formal employment and 23.30% lower in informal employment; the difference between these two coefficients is statistically significant (−0.141 logarithmic points; p < 0.001). In the informal sector, the unexplained component accounts for at least 78.4% of the gap across all reference frameworks considered. The results indicate that the wage penalty associated with being a woman is greater among those working in the informal sector; since this is an observational analysis, these differences should not be interpreted as causal effects of informality.Esta investigación analiza la brecha de ingresos laborales por hora entre mujeres y hombres en los sectores formal e informal del Ecuador durante 2024–2025. Se utilizan los microdatos anuales de la ENEMDU, con una muestra de 270.631 personas ocupadas de 15 años o más. Se estiman ecuaciones de Mincer ponderadas que incorporan el diseño muestral complejo, un modelo con interacción entre sexo y sector para contrastar la hipótesis y una descomposición Oaxaca-Blinder detallada en componentes de composición y de precios, con errores estándar obtenidos mediante bootstrap Rao-Wu. La brecha inicial por hora es de −1,63% en el sector formal, sin significancia estadística al 5%, y de −16,81% en el informal. Con controles, ser mujer se asocia con un ingreso por hora 11,69% menor en el empleo formal y 23,30% menor en el informal; la diferencia entre ambos coeficientes es estadísticamente significativa (−0,141 puntos logarítmicos; p < 0,001). En el sector informal, el componente no explicado representa al menos el 78,4% de la brecha con cualquiera de las estructuras de referencia consideradas. Los resultados indican que la penalización salarial asociada a ser mujer es mayor entre quienes trabajan en el sector informal; por tratarse de un análisis observacional, estas diferencias no deben interpretarse como efectos causales de la informalidad.application/pdfix, 37 páginasspainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ECUADOR, BRECHA SALARIAL DE GÉNERO, EMPLEO FORMAL, EMPLEO INFORMAL, DESCOMPOSICIÓN OAXACA-BLINDERECUADOR, GENDER WAGE GAP, FORMAL EMPLOYMENT, INFORMAL EMPLOYMENT, OAXACA-BLINDER DECOMPOSITIONinfo:eu-repo/semantics/article