Campoverde Saldaña, JoffreSalazar Cabrera, Stalin Alberto2022-06-042022-06-042022Salazar Cabrera, Stalin Alberto. Plan de mejoras a la gestión de Talento Humano de la comisaria municipal del Cantón La Troncal. La Troncal. 2022. 80 páginas. Trabajo de investigación. Universidad Católica de Cuenca. Empresas12BT2022-TEMP16https://dspace.ucacue.edu.ec/handle/ucacue/10715El presente proyecto de investigación tiene como objetivo desarrollar un plan de mejora en la gestión de talento humano para la Comisaria Municipal del Cantón La Troncal, con la finalidad de evaluar la productividad en función al desempeño de sus actividades de la institución, en el cual se analiza la falencias que existen en la ejecución laboral de los agentes municipales que se detalla en el planteamiento del problema, en el cual se establece mediante una entrevista dirigida a la Comisaria Municipal para recabar información de acuerdo a los diferentes procesos o lineamientos de la gestión de talento humano. Mediante la propuesta del proyecto de investigación se planteará un procedimiento de acción en la gestión de talento humano de la Comisaria Municipal del Cantón La Troncal, en la que ayudará al mejoramiento de las funciones dentro del área y la realización de una ficha de evaluación respecto a las capacidades y conocimientos de cada persona en los aspectos administrativos, funcionales y operativos que faciliten la selección del personal, contratación, inducción y evaluación en el ámbito laboral con el seguimiento necesario para incrementar la productividad tanto en empleados como en los directivos de la institución.application/pdf80 páginas.spainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.esProductividadEvaluación de desempeñoAgentes municipalesinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis